2025. 4. 25. 17:07ㆍ사업자에게 필요한 정보
사업하시는분들은 필수적인 두루누리 늦지 않게 확인해보세요~
두루누리 지원금을 받고 싶어도 "내가 대상이 맞을까?" 하는 생각, 누구나 해봤을 거예요. 2025년에도 기준이 조금 바뀌었기 때문에 최신 정보로 체크하는 게 정말 중요해요!
오늘은 누가 두루누리 지원 대상인지, 또 누가 제외되는지까지 깔끔하게 정리해볼게요. 글 끝에 간단한 체크리스트도 넣었으니 참고해서 바로 확인해보세요!
누가 대상이 될 수 있나요?
두루누리 지원금의 기본 조건은 크게 세 가지예요. 사업장 규모, 근로자의 월 보수, 보험가입 이력 이죠.
① 근로자 수 10명 미만 사업장
② 월평균 보수 260만 원 이하인 근로자
③ 국민연금 또는 고용보험에 신규 가입자이거나 1년 이상 미가입자
이 세 조건을 모두 충족하면 신청 가능성이 높아요. 이 중 하나라도 안 되면 제한될 수 있으니 꼼꼼히 살펴봐야 해요.
💡팁! 청년, 고령자, 장애인 근로자의 경우에는 가산점이 붙어서 더 우선적으로 혜택을 받을 수 있어요!
신청은 어떻게 해야 하나요?
2025년 기준 변경사항
2025년엔 두루누리 제도가 조금 더 확대됐어요. 가장 큰 변화는 적용 대상 범위와 소득 기준의 완화예요. 많은 분들이 이걸 놓치고 있더라고요!
기존엔 월 보수 230만 원 이하였던 기준이 260만 원 이하로 상향됐어요. 즉, 조금 더 많은 소규모 근로자들이 대상이 될 수 있게 된 거예요.
또한 청년 고용 기업이나 장애인 고용 사업장은 가산점이 붙고, 지원 기간도 최대 36개월까지 확대됐어요. 특히 사회적 기업이나 비영리단체도 조건만 맞으면 신청 가능해졌죠.
이제는 전통시장, 식당, 미용실 같은 소상공 업종에서도 지원 대상자가 늘어났어요. 더 이상 복잡한 조건 때문에 망설일 필요 없어요!
세부 조건 체크리스트
이 체크리스트만 보면 내가 대상인지 바로 확인할 수 있어요. 아래 조건에 해당하면 두루누리 지원금을 신청할 수 있는 확률이 높아요!
- 📌 근로자 수 10인 미만
- 📌 월 보수 260만 원 이하
- 📌 국민연금 또는 고용보험 신규가입 또는 1년 이상 미가입
- 📌 사업주 체납 이력 없음
- 📌 정규직 근로자일 것
- 📌 외국인 근로자는 합법 체류자일 것
6개 중 5개 이상 해당되면 바로 상담해보는 걸 추천해요. 공단에서 정확히 확인해 주니까 부담 없이 문의해보세요!
일반 사회 보험과 다른 점이 있나요?
지원 제외 대상 유형
모든 사람이 다 받을 수 있는 건 아니에요. 아래에 해당되면 아쉽지만 두루누리 지원 대상에서 제외될 수 있어요.
- ❌ 10인 이상 사업장
- ❌ 월 보수 260만 원 초과 근로자
- ❌ 국민연금 또는 고용보험 기존 가입자(1년 이내)
- ❌ 보험료 체납 중인 사업장
- ❌ 불법체류 외국인 근로자
이 경우라도 다른 정부 지원 제도가 있을 수 있으니, 포기하지 말고 고용노동부 상담을 먼저 받아보는 걸 추천해요!
내가 대상인지 확인하는 방법
가장 간단한 방법은 4대 사회보험 정보연계센터 홈페이지에서 확인하는 거예요. 공인인증서 로그인 후 '두루누리 지원대상 여부 조회' 메뉴에서 바로 알 수 있어요.
지금 바로 4대 사회보험 정보 연계 센터 홈페이에서 확인해보세요~
또는 국민연금공단, 근로복지공단 지사에 방문하면 직원이 직접 상담해줘요. 전화 상담도 가능하니 부담 갖지 마세요.
요즘은 모바일 앱(4대보험)에서도 대상 여부를 확인할 수 있어서 정말 편리해졌답니다. 앱 설치하고 인증만 하면 5분이면 끝나요!
복잡해 보여도 실제론 아주 쉬운 절차예요. 꼭 확인해서 놓치지 말고 혜택 챙기세요!
사례로 보는 대상 판별
① 카페 직원 A씨 - 월 220만 원, 고용보험 신규 가입, 근무 중: ✅ 대상!
② PC방 직원 B씨 - 월 270만 원, 기존 가입자: ❌ 비대상!
③ 식당 직원 C씨 - 외국인, 합법 체류, 미가입자: ✅ 대상!
④ 자영업자 D씨 - 본인 근로자는 아님: ❌ 비대상!
사례를 통해 보면 내 상황이 좀 더 명확해지죠? 헷갈릴 땐 무조건 상담부터 받아보는 게 정답이에요!
FAQ
Q1. 사업장 기준은 직원 수로 정하나요?
A1. 네, 10인 미만 근로자 기준으로 정해져요. 대표자는 포함되지 않아요.
Q2. 보수 기준은 세후인가요 세전인가요?
A2. 세전 기준이에요. 즉, 세금 공제 전 금액으로 계산돼요.
Q3. 가족이 운영하는 가게도 대상이 될 수 있나요?
A3. 가족이라도 근로계약서 작성 후 정식 근로자로 등록돼 있으면 가능해요.
Q4. 이미 국민연금만 가입되어 있는데 고용보험만 추가해도 되나요?
A4. 가능해요! 하나만 가입해도 해당 항목에 대해 지원 받을 수 있어요.
Q5. 사업장 이전하면 대상 자격은 유지되나요?
A5. 유지돼요. 단, 이전한 주소지 관할 지사에 신고해야 해요.
Q6. 중간에 직원 수가 10명을 넘으면 어떻게 되나요?
A6. 초과 시점부터 지원이 중단돼요. 유예기간은 없어요.
Q7. 두루누리 외에 다른 지원금도 동시에 받을 수 있나요?
A7. 가능해요! 청년 고용 장려금 등과 병행 사용이 가능해요.
Q8. 두루누리 신청 후 언제부터 적용되나요?
A8. 신청 후 승인되면 다음달부터 자동 적용돼요.